เป็นที่ทราบกันดีอยู่แล้วว่า Aura Bangkok Clinic กวาดรางวัลการันตี อันดับ 1 จากบริษัทยาระดับโลกมาตลอด เบื้องหลังการรับรางวัลพาร์ทเนอร์ระดับแนวหน้าจากบริษัทยา คือ ทีมงานทุกคนที่ทุ่มเทแรงกายแรงใจ ปีนี้จึงเป็นปีที่พิเศษยิ่งกว่าปีไหน ๆ เพราะ Aura Bangkok Clinic ได้รับรางวัลในฐานะองค์กรยุคใหม่ที่คนอยากร่วมงานด้วยมากที่สุด
ความภาคภูมิใจของชาว Aura Bangkok Clinic ในต้นปีนี้ คือการได้รับรางวัล The Most Attractive Employer Awards by Jobsdb Seek และ รางวัล The Leader of Business ที่ทั้งหมดนำทัพโดยคุณเฟม เจตบดินทร์ ประคุณศึกษาพันธ์ Chief Executive Officer and Founder ของ Aura Wellness—Group Holding จากเวที Future Trends Awards 2025 เมื่อวันที่ 27 กุมภาพันธ์ 2568
ทั้งสองรางวัลสะท้อนความใส่ใจขององค์กร และเป็นเครื่องการันตีว่าเรามุ่งมั่นและตั้งใจที่จะพัฒนาธุรกิจเพื่อคนรุ่นใหม่ และคุณภาพชีวิตของพนักงานไปพร้อมกัน
การวางระบบหลังบ้านตลอด 9 ปีที่สะท้อนผ่านรางวัล The Most Attractive Employer Awards
Aura Bangkok Clinic เป็นคลินิกความงามเพียงหนึ่งเดียวที่ได้รับรางวัล The Most Attractive Employer Awards ท่ามกลางองค์กรขนาดใหญ่และบริษัทจำกัดมหาชนกว่า 32 องค์กรจากทุกอุตสาหกรรม ทีมผู้บริหารทั้งสี่คน นำโดย คุณเฟม เจตบดินทร์ ขึ้นรับรางวัลด้วยความภาคภูมิใจ
คุณบูม ณัฐภัทร เตชะอธิก – Chief Financial Officer – คุณบรีม พรกมล เพชรดาษดา – Chief Marketing Officer
คุณเฟม เจตบดินทร์ ประคุณศึกษาพันธ์ – Chief Executive Officer – คุณหนุย รังษิยา จิตตางกูร – Chief Operating Officer
ย้อนกลับไปเมื่อ 9 ปีที่แล้ว Aura Bangkok Clinic นับเป็นธุรกิจตั้งต้นธุรกิจแรก ของ Aura Wellness—Group Holding ที่ให้บริการด้านความงาม
และได้ต่อยอดธุรกิจไปสู่ผลิตภัณฑ์อาหารเสริมและสกินแคร์จากแพทย์ความงาม ภายใต้ชื่อแบรนด์ SOLAURA ที่ครองใจผู้บริโภคในทุกแพลตฟอร์ม รวมถึงธุรกิจสปาระดับพรีเมียม อย่าง AURASOL Wellness & Spa
ทั้งสามธุรกิจเติบโตไปข้างหน้าอย่างมั่นคง ภายใต้ Aura Wellness—Group Holding มีทีมผู้บริหารนำโดย คุณเฟม เจตบดินทร์ ประคุณศึกษาพันธ์ Chief Executive Officer ผู้เป็นหัวเรือใหญ่ของ Aura Wellness—Group Holding คุณบรีม พรกมล เพชรดาษดา Chief Marketing Officer คุณหนุย รังษิยา จิตตางกูร Chief Operating Officer และคุณบูม ณัฐภัทร เตชะอธิก Chief Financial Officer และจำนวนพนักงานที่เพิ่มขึ้นทุกปี จนถึงวันนี้องค์กรก็มีพนักงานกว่า 500 ชีวิต
การสื่อสารเกี่ยวกับรูปแบบการทำงานยุคใหม่และสวัสดิการที่เป็นเอกลักษณ์ของ Aura Bangkok Clinic ถ่ายทอดผ่าน Social Platform ทุกช่องทาง จนเป็นที่จดจำของ Talent รุ่นใหม่ แต่นอกจากองค์กรจะให้ความสำคัญกับสวัสดิการที่คิดและออกแบบมาเพื่อพนักงานโดยเฉพาะ Aura Wellness ยังให้ความสำคัญกับสภาพแวดล้อมการทำงาน ความเท่าเทียมและความหลากหลายทางเพศ ความมั่นคงทางการเงิน (Financial Security) ความมั่นคงในหน้าที่การงาน (Job Security) และความก้าวหน้าทางอาชีพ (Career Path) ไปพร้อม ๆ กัน
ความใส่ใจทั้งหมดนี้ถูกบอกเล่าและส่งต่อภายในองค์กร และสะท้อนออกสู่สังคมภายนอกเรื่อยมา เป็นแรงดึงดูดให้ Talent รุ่นใหม่มากกว่า 20,000 คน ส่งใบสมัครผ่าน Jobsdb เพื่อเข้ามาช่วงชิงตำแหน่งงานที่ Aura Bangkok Clinic ตลอดทั้งปี 2024
นอกจากรางวัล The Most Attractive Employer Awards ผู้บริหารคนเก่งวิสัยทัศน์ไกล คุณเฟม เจตบดินทร์ ยังคว้ารางวัลอันทรงเกียรติ อย่างรางวัล The Leader of Business ร่วมกับผู้บริหารองค์กรชั้นนำอีกมาย อาทิคุณจิรายุส ทรัพย์ศรีโสภา Bitkub Capital Group Holdings Company Limited—คุณสาระ ล่ำซำ Muang Thai Life Assurance Public Company Limited—คุณพชร อารยะการกุล Bluebik Group Public Company Limited—คุณฐาปน สิริวัฒนภักดี Thai Beverage Public Company Limited รางวัลนี้ถือเป็นการยกย่องบุคคลที่โดดเด่นในการนำเทรนด์และนวัตกรรม มาใช้อย่างสร้างสรรค์ เป็นประโยชน์ ตอบโจทย์ตลาดได้อย่างมีประสิทธิภาพ
รางวัลสะท้อนวิสัยทัศน์และการลงมือทำจริง: The Leader of Business
รางวัลผู้นำเทรนด์อนาคตด้านธุรกิจ
คุณเฟม เจตบดินทร์ ประคุณศึกษาพันธ์ Chief Executive Officer
คุณเฟม เจตบดินทร์ คือผู้ที่วางรากฐานของ Aura Bangkok Clinic ตั้งแต่วันแรกจนถึงปัจจุบัน เป็นทั้งผู้นำทัพในการบริหาร Aura Wellnes—Group Holding ให้เติบโตก้าวกระโดดจากรายได้ 100 ล้านบาท สู่รายได้ 1,200 ล้านบาท ภายใน 3 ปี
คุณเฟม เจตบดินทร์ ยังเป็นผู้ริเริ่มปั้นธุรกิจให้เติบโตอย่างมีระบบและยั่งยืน ตั้งแต่การกำหนด Mission Vision และ Milestone ในระยะยาวให้กับองค์กร ร่วมวาง Career Path ให้พนักงานทุกคนทุกระดับ เฟ้นหาเทคโนโลยีและ Solutions เพื่อพัฒนาระบบการทำงานอย่างมีประสิทธิภาพ เช่น SAP S/4HANA สำหรับการเปลี่ยนผ่านองค์กรในยุค Digital Transformation สนับสนุนเรื่อง Cybersecurity ในองค์กร วางระบบ RFID ระบบจัดการข้อมูลและทรัพย์สิน รวมถึงผลักดันธุรกิจเข้าตลาดหลักทรัพย์ซึ่งจะทำให้ธุรกิจเติบโต และขยายตัวอย่างยั่งยืน
เราเชื่อว่า เบื้องหลังรางวัลแห่งความภาคภูมิใจ ทั้งรางวัล The Most Attractive Employer Awards และ Leader of Business เกิดจากแรงกาย แรงใจ แรงความคิดของพนักงานทุกคน การที่เอกลักษณ์ขององค์กรสะท้อนออกสู่สายตาสังคมภายนอกและส่งต่อไปถึงลูกค้า มาจากการออกแบบนโยบายและการลงมือทำจริง รวมถึงการลงทุนในบุคลากร บ่มเพาะสภาพแวดล้อมที่เอื้อต่อการเติบโต และตั้งเป้าหมายที่ชัดเจนเพื่อขับเคลื่อนธุรกิจไปข้างหน้า ทั้งหมดนี้ทำให้รางวัลที่องค์กรได้รับไม่ใช่เพียงรางวัลที่สื่อถึงความสำเร็จในการบริหาร แต่ยังสะท้อนถึงการไม่หยุดพัฒนา การเติบโตอย่างมั่นคง และพลังของคนทั้งองค์กร
Future Trends Awards 2025
เวที Future Trends Awards 2025 โดย Future Trends จัดงานประกาศรางวัลภายใต้แนวคิด Knowing The Future, Be The Winners of Tomorrow นับเป็นงานประกาศรางวัลระดับนานาชาติที่มุ่งยกย่ององค์กรและบุคคล ผู้สร้างสรรค์นวัตกรรมขับเคลื่อนเทรนด์ใหม่ และเป็นแรงบันดาลใจในการสร้างอนาคตที่ยั่งยืน จาก Future Trends วันที่ 27 กุมภาพันธ์ 2568 ณ ภิรัชฮอลล์ 2-3 ไบเทคบางนา (Bhiraj Hall 2-3, Bitec Bangna)
